تضمین آینده شرکت شما-قسمت چهارم

با قسمت پایانی مقاله راهکارهای تضمین آینده سازمان شما، در این هفته با ما همراه باشید، در 4 هفته گذشته 4 راهکار که در مقالات روز دنیا برای آماده سازی سازمان های مختلف برای دنیای فردا پیشنهاد شده بود را مطرح کردیم و در مقاله این هفته به دو راهکار پایانی مطرح شده در مقالات منبع میپردازیم: راهکار شماره پنجم-افراد را در تعامل با تکنولوژی قرار دهید شرکت‌ها و کارمندان، مانند سیستم استخدامی شرکت پینگ‌ان به نحو روزافزونی درحال تعامل بیشتر و بیشتر با فرایندهای مبتنی بر هوش مصنوعی هستند. این روند پس از پاندمی، تسریع خواهد شد، چرا که افراد، بیشتر و بیشتر در دنیای مجازی م آینده تضمین آینده شرکت شما-قسمت چهارم Depositphotos 31144779 xl 2015 1280x640 1 1024x512

در مقاله هفته قبل به دو راهکار دیگر برای تضمین بقای شرکت و کسب و کار ها در آینده پرداختیم، راهکارهایی که در مقاله قبلی بیان شدند تحت عنوان های “تعریف خود را از عالی عوض کنید” و “مانع توسعه مدیریت نشوید” بودند، حال در این مقاله میخواهیم راهکار دومی که در مقاله قبلی مطرح […]

تضمین آینده شرکت شما-قسمت دوم

با قسمت پایانی مقاله راهکارهای تضمین آینده سازمان شما، در این هفته با ما همراه باشید، در 4 هفته گذشته 4 راهکار که در مقالات روز دنیا برای آماده سازی سازمان های مختلف برای دنیای فردا پیشنهاد شده بود را مطرح کردیم و در مقاله این هفته به دو راهکار پایانی مطرح شده در مقالات منبع میپردازیم: راهکار شماره پنجم-افراد را در تعامل با تکنولوژی قرار دهید شرکت‌ها و کارمندان، مانند سیستم استخدامی شرکت پینگ‌ان به نحو روزافزونی درحال تعامل بیشتر و بیشتر با فرایندهای مبتنی بر هوش مصنوعی هستند. این روند پس از پاندمی، تسریع خواهد شد، چرا که افراد، بیشتر و بیشتر در دنیای مجازی م کار تضمین آینده شرکت شما-قسمت دوم Depositphotos 31144779 xl 2015 1280x640 1 1024x512

در مقاله قبل ما به موضوع تاثیر کرونا بر کسب و کار ها و تغییر روش انجام کارها پرداختیم و اولین راهکار پیشنهاد شده توسط مقالات منتشر شده را به شما ارائه دادیم و حال در این مقاله به شرح دو راه دیگر برای تطبیق شرکت های امروز با آینده ی دنیای کسب و کار […]

تضمین آینده‌ی سازمان شما

با قسمت پایانی مقاله راهکارهای تضمین آینده سازمان شما، در این هفته با ما همراه باشید، در 4 هفته گذشته 4 راهکار که در مقالات روز دنیا برای آماده سازی سازمان های مختلف برای دنیای فردا پیشنهاد شده بود را مطرح کردیم و در مقاله این هفته به دو راهکار پایانی مطرح شده در مقالات منبع میپردازیم: راهکار شماره پنجم-افراد را در تعامل با تکنولوژی قرار دهید شرکت‌ها و کارمندان، مانند سیستم استخدامی شرکت پینگ‌ان به نحو روزافزونی درحال تعامل بیشتر و بیشتر با فرایندهای مبتنی بر هوش مصنوعی هستند. این روند پس از پاندمی، تسریع خواهد شد، چرا که افراد، بیشتر و بیشتر در دنیای مجازی م  تضمین آینده‌ی سازمان شما Depositphotos 31144779 xl 2015 1280x640 1 1024x512

حتی قبل از فراگیر شدن کارکردن از منزل، تکنولوژی دیجیتال، درحال تغییر دادن چگونگی و مکان انجام کار، و تعداد افراد مورد نیاز برای انجام کار بود. در زمان بعد از همه گیری کرونا، شرکت‌ها این امکان را دارند تا نیروهای کار را به نحوی بازسازی کنند که برای اقتصادی که فعالیت ها و امور […]

آخرین مطالب را دریافت کنید

در خبرنامه هفتگی ما عضو شوید